2020年，是全面建成小康社會和打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的收官之年。大圩鎮(zhèn)慈云村黨總支緊扣新形勢下農(nóng)村基層黨建工作的部署要求，緊盯重點難點，積極探索創(chuàng)新，著力提升農(nóng)村基層黨建工作水平，努力為實現(xiàn)第一個百年奮斗目標貢獻力量。

著力黨務(wù)規(guī)范，提升組織力量。全面落實“三會一課”制度，嚴格會議流程，定期自查自糾，加強制度執(zhí)行的規(guī)范力度，充分發(fā)揮慈云村基層黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。同時，堅持做到黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開，強化民主管理。

著力脫貧攻堅，助推鄉(xiāng)村振興。針對村里貧困戶，采取結(jié)對式脫貧方式，由村先鋒模范種植戶帶領(lǐng)，幫助貧困戶提高葡萄種植技術(shù)、拓寬葡萄銷售渠道，切實從產(chǎn)業(yè)上實現(xiàn)永久脫貧。

著力社會治理，營造良好風氣。慈云村一直致力于倡導簡化婚喪嫁娶、厚養(yǎng)薄葬、禁止賭博、保護生態(tài)環(huán)境等鄉(xiāng)風文明建設(shè)，狠剎歪風邪氣。村黨員同志帶頭執(zhí)行，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以此提高百姓思想覺悟，營造文明和諧鄉(xiāng)風，維護社會穩(wěn)定。

著力人才培養(yǎng)，選育后備力量。村級后備力量是夯實農(nóng)村基層組織基礎(chǔ)、優(yōu)化村級干部隊伍、推動鄉(xiāng)村振興的重要保障。當前，慈云村干部隊伍存在年齡結(jié)構(gòu)偏老、綜合能力不夠、“新鮮血液”不足的問題。針對這一情況，慈云村黨總支著力加強村級后備力量培養(yǎng)，從退伍軍人、產(chǎn)業(yè)帶頭人、大中專畢業(yè)生、優(yōu)秀農(nóng)民工中選育出政治素質(zhì)好、帶富能力強、群眾信得過、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀人才作為村級后備干部隊伍，加強教育培訓，為順利實施村級換屆儲備力量。