近年來，方興社區藍山黨委立足黨建引領，圍繞為企優環境持續發力，通過聚力隊伍建設、突出體系建設、探索聯動模式推動企業黨建持續發力，不斷提升非公黨建工作質效，以高水平黨建工作助力非公企業高質量發展。

一是聚力隊伍建設，選優發展企業黨員。優化選人用人機制，嚴把發展黨員關，將優秀的企業人才培養吸收進入黨員隊伍，不斷壯大非公企業黨組織，以優質“細胞”激活非公企業黨組織內生動力。設立“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”等發揮黨員先鋒模范作用，讓黨員主動“亮”身份，主動參與非公企業黨組織建設，助力企業發展。選派藍山黨委副書記為非公指導員，一對一進行指導和幫助非公企業黨組織建設，每月下發非公黨建提示單，細化工作要求，全程指導各項黨務工作。目前藍山居民區已成立非公黨支部2家，培育發展非公黨員4名，6人提交入黨申請。

二是突出體系建設，筑牢黨員思想根基。為提升非公黨建“兩個覆蓋”為重點，通過電話聯系、入企走訪等形式全方位調研轄區內企業、經營戶，了解企業建設、生產經營以及員工、黨員數量等情況，實行“一企業一臺賬、一黨員一檔案”政策。在加強黨建指導員指導的基礎上，以“三會一課”主題黨日、企業文化教育為載體，筑牢黨員思想根基，采取“線上+線下”相結合的方式，組織非公黨員不斷深入學習貫徹黨的二十大精神，切實把思想和行動統一到黨的二十大精神上來。目前已走訪調研企業283家，建立企業黨員檔案47人。

三是架起連心橋，探索聯動新模式。圍繞非公企業發展遇到的問題，藍山黨委多次聚力量、出實招，構建“組織搭臺、部門行動、企業聯動”的工作格局，精準化摸排轄區企業需求，推動惠企政策直達企業。深入開展“問題幫辦、助企發展”主題活動，在非公企業和轄區單位、銀行、社會組織之間架起溝通的橋梁，全程推進問題辦理，聚焦非公企業抱團發展、互助發展的需求，搭建平臺，做好非公企業發展的聯絡員、通信員和服務員。2022年以來，共收集解決問題13件，幫助發布企業用工、企業宣傳需求18條。